RECRUIT

【商品开发部】新商品策划、海外采购、国内销售渠道开拓

正式员工招聘

以下为参考译文,招聘条件以日文原文为准。

招聘要求

工作内容
策划并打造面向日本市场的海外热销商品!商品策划、与海外制造商谈判、开拓销售渠道、宣传推广、库存管理、发货业务等,将交由您负责广泛的工作。去年新成立的商品开发部,从中国、韩国等海外采购面向日本的BtoB商品,并从事新商品的策划至销售,一直保持稳步增长。【具体来说】〇市场调研调研以家电为首、在日本国内可能有需求的各类商品〇商品策划~海外制造商的调查开拓~谈判策划符合需求的商品,选择与策划相匹配的制造商,就功能、价格等进行谈判,并进行生产管理与协调〇采购~销售通过参加展会等方式向企业客户提案【入职后的流程】部门刚进入成立第2年,规模精干,期待您作为「即战力」发挥作用。请发挥您的语言能力(主要是英语)和营业经验,与海外制造商及日本客户谈判,挑战「下一个热销商品」的策划与打造!【工作的乐趣、价值与挑战】◆判断各类物品的价值,定价并收购。◆以分析和战略取得扎实的成果。◆在市场趋势不断变化的情况下,为使客户满意,需要主动获取各种信息。◆由于很多事情交由个人判断,不擅长主动行动的人较难取得成果。
招聘对象
【即战力招聘】■商务水平的外语能力■有与海外客户谈判的经验(营业、营销等/不限行业及年限)【必要条件】■商务水平的英语(与海外制造商洽谈)■有与海外客户谈判的经验(营业、营销等)■1年以上社会工作经验※不限行业、经验年限、学历、年龄、性别等
欢迎的类型
◇希望发挥以往经验和技能、在拥有较大决策权的环境中大显身手者◇能灵活应对多方面业务者◇有上进心、积极提升销售额和改善业务效率者◇重视与同事沟通和团队合作者
雇佣形式
· 正式员工※有3~6个月的试用期。(※试用期间以合同工身份雇佣/待遇不变)
工作时间
10:00~18:30(实际工作7.5小时,休息60分钟)※加班每天约1~2小时。
工作地点
东京分公司東京都新宿区大久保二丁目2番12号VORT東新宿201B
薪资
■月薪25万日元~95万日元※上述金额包含40小时、6万日元~22万7千日元的固定加班费。※超出固定加班费部分的工作将另行100%支付。※上述金额为最低保证金额,将根据经验、能力等给予优待。首年年收入350万日元~800万日元
休息日、休假
· 双休制※可在完全双休与周六日休息(每4周有1次周六上班)的轮班制中任选其一。· 黄金周休假· 夏季休假· 年末年始休假· 带薪休假· 特别休假(每年约3天)· 婚丧假
待遇、福利
· 加薪:每年1次(1月)· 奖金:每年2次(1月、7月)※上年度实绩5个月工资· 支付交通费(每月最高3万日元)※依公司规定· 完善的各类社会保险· 职务津贴· 职能津贴· 住房补贴(每月1万日元起)※依公司规定· 奖励金制度· 可穿便服上班· 办公室内禁烟、分区吸烟· 健康检查· 公司内部学习会(定期举办各类主题)· 服装、发型、美甲自由· 配备饮水机· 补助制度(书籍/考取资格)· 员工折扣

应聘方式

应聘者请将简历(附照片)和工作经历书发送至以下邮箱。

recruit@dyts.co.jp

※应聘仅限日语。

应聘、咨询表单

通过表单可提交应聘意向或咨询问题。简历与工作经历书请发送至上方邮箱。

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