RECRUIT
店长（店长候选）及店铺员工
以下为参考译文，招聘条件以日文原文为准。
招聘要求
- 工作内容
- · 商品采购（电器产品、美容保健商品、化妆品、日用杂货等）· 接待顾客与销售、商品上架补货· 使用电脑及专用软件录入数据· 商品包装、发货、出库作业※无经验可。积极招聘有干劲、有意参与连锁店铺拓展、以将来年收入1000万日元以上为目标的人才
- 月薪
- 月薪30万日元～60万日元※根据经验、年龄、技能等综合决定。
- 首年年收入
- 450万日元～800万日元时薪1200日元～1600日元（兼职/小时工的情况）
- 加薪
- 每年1次
- 奖金
- 每年2次（去年实绩：2个月～7个月工资）
- 附近住房补贴
- 有
- 职务津贴
- 有
- 书籍补助制度
- 有
- 交通费
- 全额支付
- 休息日、休假
- 周日（可商量）、黄金周、夏季休假、年末年始、带薪休假、特别休假
- 待遇、福利
- · 加薪：每年1次（4月）· 奖金：每年2次（7月、1月）※上年度实绩5个月工资· 支付交通费（每月最高3万日元）※依公司规定· 完善的各类社会保险· 职务津贴· 职能津贴· 住房补贴（每月3万日元）※依公司规定· 奖励金制度· 可穿便服上班· 办公室内禁烟、分区吸烟· 健康检查· 公司内部学习会（定期举办各类主题）· 服装、发型、美甲自由· 配备饮水机· 补助制度（书籍／考取资格）· 员工折扣
应聘方式
应聘、咨询表单
通过表单可提交应聘意向或咨询问题。简历与工作经历书请发送至上方邮箱。